EVENT SALES CAREER
札幌市・北広島市・苫小牧市・室蘭市 ／ 正社員 ／ 未経験歓迎スマホは、電気や水道と同じ“暮らしのインフラ”。
みんなに必要なものを、チームの勢いで売っていく。
未経験から挑める、携帯サービスのイベント販売職。
※画像はイメージです。実際の社員ではありません。
01 / WHY THIS JOB
電気や水道と同じように、スマホは毎日の暮らしに欠かせないもの。年代を問わず、みんなが使うサービスだから、アプローチする相手は会場にいるすべての人。必要とされるものを扱う安心感と、成果がそのまま収入に返ってくる手応え。その両方がある仕事です。
スマホ・携帯サービスは、誰もが毎日使う暮らしのインフラ。流行りすたりのある商品ではなく、生活に欠かせないサービスを提案する仕事です。
月給30万円スタート。さらに、獲得数・目標達成・ファーストアプローチを評価するインセンティブが翌月に支給されます。
02 / YOUR WORK
携帯サービスなどのポップアップイベントを、チームで企画・運営。会場ではお客様にアプローチし、サービスのご提案・販売まで行います。
人を集める工夫も、伝え方のアイデアも。チームで考え、あなたの提案を企画に反映できます。
01どんなイベントなら足を止めてもらえるか。チームでアイデアを出し、準備を進めます。
02会場で最初にお客様と接点をつくる「ファーストアプローチ」。新人が担当することの多い、最初のステップです。
03営業手法を少しずつ覚え、提案から成約までを担う「クローザー」へ。経験を重ねて役割を広げます。
イベントの設営・運営だけでなく、アプローチ・サービス提案・販売を行う仕事です。
03 / REWARD
イベント販売職は月給30万円スタート。
入社2か月目の支給例あり。
商材の獲得数・目標達成・成約につながるファーストアプローチを評価し、翌月支給します。
※個人の実績例です。全員への同額支給を保証するものではありません。
取得資格に応じて毎月支給。
コンサルタント：40,000円／月
エキスパート：60,000円／月
ANNUAL INCOME ／ 年収例
月給30万円 × 12か月 ＋ 固定賞与20万円 × 年2回（6月・12月）
資格手当（月4万円／6万円）を12か月分加えた場合。
経験年数ごとの年収例
※入社時の年収モデル・資格取得時の金額は、株式会社ラウディの給与規定（2026年10月分から適用）に基づく試算です（インセンティブ等は含みません）。
※経験年数ごとの年収例・夏季賞与の支給例は個人の例です。経験・役職・成果によって異なり、全員に同額を保証するものではありません。
※役職手当には固定残業代が含まれます。
BENEFITS ／ 福利厚生
年間休日106日（有給休暇取得10日含む）／試用期間なし
04 / GROW WITH YOUR TEAM
本社研修を終えたら、グループリーダーのチームへ。企画から運営まで一緒に取り組むから、現場のそばできめ細かく学べます。
入社後は、まず本社で3日間の研修を受けます。
各グループリーダーのもとへ。先輩と一緒にイベントをつくります。
お客様との会話から経験を積み、徐々に営業手法を覚えます。
提案から成約まで担う役割へ。段階的に活躍の幅を広げます。
05 / PEOPLE & CULTURE
言ってくれてありがとう。
勇気がいることだよね。
失敗を報告したスタッフに、寄り添ってくれた言葉。困った人がいれば助ける。仕事のことも、プライベートの悩みも相談できる。そんな文化を大切にしています。
挫折から立ち直った経験を持つ先輩も多く、一人で抱え込まないよう支えてくれます。
5月・11月に表彰式を実施。各商材の獲得上位5人を発表し、得意分野での成果を拾い、喜び合います。
社員旅行では福岡や沖縄へ。2026年は福岡で、福岡ドームのVIPルームを貸し切って野球観戦。夜はそれぞれ自由行動で、福岡グルメを楽しみました。
自由参加の懇親会では、キャンプをしてBBQ。焚き火を囲みながら、ゆっくり語り合うようなイベントもあります。
06 / WORKPLACE
株式会社ラウディが運営する店舗のサテライトブースでお客様にアプローチし、サービスの提案・販売を行います。
07 / A DAY
イベント販売職の一例です。お昼の休憩を挟み、終了後は後片付けをして退勤します。
08 / JOB DETAILS
09 / SELECTION FLOW
このページのフォームから。選択式の質問と連絡先の入力で完了します。
採用担当者から、ご入力の携帯電話番号へご連絡し、日程を調整します。
株式会社ラウディの仕事内容や働き方を、オンラインでご説明します。
札幌市白石区の本社で面接を行います。
面接の結果をご連絡します。
適性検査などはありません。説明会・面接で、気になることは何でも聞いてください。
10 / QUESTIONS
未経験の方も対象です。本社研修3日間の後、チームへ配属。新人はファーストアプローチを担当することが多く、徐々に提案や成約の方法を覚えていきます。
企画・運営に加えて、お客様へのアプローチ、携帯サービス等の提案・販売を行います。仕事内容を理解してから応募を検討いただけます。
成約につながる集客のプロセス（ファーストアプローチ）も評価の対象です。商材の獲得数や目標達成など、複数の成果に応じて支給されます。
はい。「詳しく話を聞きたい」を選べます。リスポーンがご希望を伺い、本人の応募意思を確認してからラウディへ推薦します。
年間休日は106日（有給休暇取得10日含む）。希望日に連休を取得し、推し活のイベントや沖縄でのバカンス、海外旅行を楽しんでいるスタッフもいます。
オンラインの企業説明会のあと、本社にて対面で面接を行います。適性検査などはありません。
福岡や沖縄への社員旅行（2026年は福岡）や、キャンプ・BBQなどの懇親会があります。懇親会は自由参加です。
NEXT STEP
応募するかどうかは、話を聞いてから決めてOK。
選択式の4問と、連絡先の入力だけで完了します。